Над 2700 са нарушенията по безопасни условия на труд, установени от инспекцията в Русе от началото на годината до края на септември. Това е около 65% от всички констатирани нарушения за периода.

Заради въвеждането на еднодневните догори, от Инспекцията по труда са извършили 118 проверки в земеделски стопанства.

За девет месеца те са съставили 139 акта, от които 47 по Закона за безопасни условия на труд. 

Риск от прегряване на организма са установили експерти от Инспекцията по труда в Русе при проверки в "Монтюпе". 

Припомняме, че провеките на Инспекцията по труда в завода започнаха след привеждане в действие на заповедта на РИОСВ за затваряне на 108 люка на покрива на хале три. Продължава да се анализира и рискът за здравето на работещите в завода.

В началото на следващата седмица от Инспекцията по труда ще извършат контролна проверка в предприятието за изпълнение на предписанието. 

4 трудови злополуки разследват инспекторите в Русе през септември. Последната е станала миналата седмица през почивните дни.

Няма да се стигне до трайно намаляване на работоспособността на пострадалите, обясниха от Инспекцията по труда. 

Продължават проверките и в селското стопанство за сключени еднодневни договори за прибиране на земеделската реколта. До момента в Русенска област са сключени близо 2300 еднодневни договора. 

Разследват трудова злополука в Русе, станала в началото на месеца. От Инспекцията по труда съобщиха, че на 7 юни в голямо предприятие преса премазала ръката на работник.

В резултат на инцидента, той загубил част от пръстите си. Двете машини във фирмата са спрени от екплоатация.

Междувременно продължават проверките в големи търговски вериги в областта. В една от тях е установено забавяне на заплатите на служителите с 2 месеца. 

Проверяват 250 предприятия в Русенско за нарушения свързани с увеличението на минималната работна заплата през миналата година. Става дума за списък предоставен от НАП на Инспекцията по труда.

Причината за проверките е, че когато от 1 юли 2015 минималната заплата стана от 360 на 380 лева, много работодатели не са увеличили този доход, върху който осигуряват служителите си. Има случаи, в които това нарушение е продължило до края на 2015.

Друго нарушение е, че при промяна на осигурителния доход работодателят е длъжен да предостави на работника допълнително споразумение, но това често не се прави.